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Servicio de consultoría empresarial diferenciado de las capacitaciones

Aceptar ayuda para tomar buenas decisiones es algo que se da en todos los aspectos de la vida, incluso de los negocios. Y en ese sentido es clave pensar ¿por qué no aplicarlo para potenciar el desarrollo de mi emprendimiento?

Adquirir conocimientos nos ayuda a las proyecciones que ideamos con nuestro negocio. Es en este punto donde aparece un actor importante que en la actualidad. Se trata de los consultores, quienes brindan análisis en base a su experiencia y transmite eso a los usuarios.

Es preciso mencionar que el servicio de consultoría empresarial e implementación de Manager es uno de los más completos en Chile. Sin embargo, también es importante aludir que tienen marcadas diferencias con las capacitaciones.

Puntos a favor de la consultoría empresarial

La principal diferencia que podemos enfrentar es que una capacitación abarca a un público más masivo y a temas, algunas veces, generales. Tiene un valor menos costoso, pero requiere tiempo de preparación. Mientras, la información recibida debe lograr ser transmitida al resto del equipo con posterioridad.

Las consultorías, a su vez, ofrecen una atención totalmente personal, de acuerdo a necesidades y problemas específicos de cada cliente, aunque de mayor costo. De esta forma, el aprendizaje se acelera, ya que existe un mayor compromiso individual del experto en transmitir los conocimientos, y una atención a necesidades, agendas, formas de trabajo de la empresa. La resolución de problemas se hace más sencilla. Y al ser más cercana, se logra un grado de intimidad mayor a una capacitación masiva, donde generalmente los empresarios no van a contar sus grandes dificultades.

En tanto, pese a que el consultor es de gran ayuda en la organización, no puede abarcar todas las áreas. Ojo con no caer en la absoluta dependencia en la asistencia externa.

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